Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда


Скачать 477.15 Kb.
НазваниеФинансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда
страница1/4
Дата публикации08.11.2013
Размер477.15 Kb.
ТипДокументы
vb2.userdocs.ru > Экономика > Документы
  1   2   3   4




РАЗДЕЛ 3. ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА

3.1. Методы финансово-экономического анализа оплаты труда
Для получения точной и детальной информации о деятельности предприятия, эффективности использования трудовых ресурсов, формировании и использовании фонда заработной платы используется целая система специальных приемов и методов экономического анализа. С точки зрения В. И. Зубковой, под методом экономического анализа понимают диалектический способ подхода к изучению и оценке результатов и динамики экономического развития предприятия, объединения, фирмы, организации и обобщение влияния факторов на полученные результаты путем обработки соответствующей информации специальными приемами. Все приемы экономического анализа, считает Р. А. Костырко, можно поделить на три большие группы (рис. 3.1), которые подразделяются на подгруппы (рис. 3.2).


Рис. 1.3. Группы приемов экономического анализа


Рис. 1.4. Основные виды логических приемов анализа

Наиболее распространенным является прием сравнения. Суть его заключается в сопоставлении данных. В зависимости от того, что используется в качестве базы для сравнения, различают несколько разновидностей этого приема:

  • сравнение фактических показателей отчетного периода с плановыми показателями (нормативами, лимитами, прогнозами, заданиями);

  • сравнение плановых показателей отчетного периода с фактическими показателями предыдущего периода;

  • сравнение аналогичных показателей работы структурных подразделений предприятия;

  • сравнение достигнутых результатов со среднеотраслевым уровнем;

  • сравнение достигнутых и запланированных результатов деятельности с экономической моделью, с показателями «предприятия будущего»;.

По мнению А. В. Артамоновой, обязательными условиями использования метода сравнения являются:

  • используемые данные должны относиться к одинаковому отрезку времени;

  • данные должны быть в одних и тех же единицах измерения;

  • данные должны анализироваться по единой методике и в одинаковых условиях.

К наиболее распространенным способам анализа относится прием группировок. Группировка позволяет изучить те или иные экономические явления в их взаимосвязи и взаимозависимости, выявить влияние наиболее существен­ных факторов, обнаружить те или иные закономерности и тенденции, свой­ственные этим явлениям и процессам.

Одним из основных приемов экономического анализа является детализация. Сущность этого метода, по мнению В. В. Иваненко, заключается в разделении общих показателей на составляющие:

  • по времени;

  • по месту осуществления операций;

  • по факторам

  • по центрам ответственности [64, с. 145].

В ходе анализа широко используют средние и относительные величины (проценты, коэффициенты, индексы). В зависимости от исходной информации и цели расчетов используются такие показатели:

  • среднее арифметическое;

  • среднее геометрическое;

  • среднее хронологическое.

Расчет коэффициентов дает возможность выявить количественную взаимосвязь между различными статьями, разделами или группами статей баланса.

Большое значение при осуществлении анализа деятельности предприятия имеют ряды динамики. По мнению Р. А. Костырко, это ряды последовательных статистических показателей, которые характеризуют изменение явлений во времени.

Прием пересчета показателей заключается в корректировке показателя, который берется за основу сравнения.

Балансовый прием анализа заключается в установлении равновесия между несколькими однородными и взаимосвязанными показателями с целью определения значений одного из них при известных значениях другого.

Сальдовый прием используется, когда известно влияние всех факторов на отклонение анализируемого показателя, кроме одного, а прямой расчет влияния этого фактора затруднен. В этом случае, влияние фактора определяется как сальдо между суммой отклонения и результатами влияния известных факторов.

Как считает Н. А. Кизим, для определения влияния факторов в экономическом анализе широко используют приемы элиминирования. Элиминирование – это логический прием, с помощью которого изучается влияние изменения данных по одному факторному показателю на изменение данных по результативному показателю. Это осуществляется разными способами, среди которых наиболее распространенными являются:

  • прием цепных подстановок – последовательная замена плановой величины каждого фактора фактической, расчет условных показателей и сравнение результатов;

  • прием разниц – определение разниц между фактическими и плановыми показателями и умножение их по каждому показателю на абсолютное значение другого взаимосвязанного с ним показателя.

С усилением влияния рыночных факторов на деятельность предприятий возникает необходимость использования в экономической литературе более тонких методов и приемов современного математического анализа.

По мнению А. В. Кононенко, основными математическими приемами экономического анализа являются:

  • корреляционный анализ;

  • дисперсионный анализ;

  • теория массового обслуживания;

  • графический прием анализа.

Корреляционный анализ дает возможность установить связь между отдельными явлениями или показателями. Выделяют парную (между двумя явлениями) и множественную (между несколькими явлениями) корреляцию.

Дисперсионный анализ – статистический метод анализа результатов наблюдений, которые зависят от разных факторов, которые действуют одновременно, выбора наиболее значимых из них и оценки их влияния.

Теория массового обслуживания, по мнению А. В. Артамоновой, используется при анализе ситуаций, в которых существует поток требований, которые следует обслужить, но ограниченность обслуживающих средств приводит к тому, что не все требования могут быть выполнены одновременно, и те, которые остаются, создают очередь.

Графический прием анализа заключается в наглядном изображении выполнения плана, динамики, структуры процессов и явлений. На практике используют разные виды графических приемов:

  • графики;

  • диаграммы;

  • картосхемы и картограммы.

В основу эвристических методов заложена эвристика (наука о творческом мышлении).

Применение этих методов часто приводит к абсолютно новым решениям, в том числе открытиям, изобретениям.

В практике экономического анализа используют такие эвристические приемы:

  • аналогии;

  • инверсии;

  • «мозгового штурма»;

  • синектики;

  • контрольных вопросов;

  • коллективного блокнота.

Исходя из всего вышесказанного, можно сделать следующие выводы:

  • Обусловленность экономических явлений и процессов причинно-следственными связями требует от анализа изучения факторов, которые вызывают изменение тех или иных результативных показателей. С помощью анализа, и в частности методов и приемов анализа, определяют наиболее значимые факторные показатели, которые влияют на изменение результатов деятельности предприятия;

  • Выявление и измерение взаимосвязи между анализируемыми показателями, обеспечивает комплексное, органично взаимосвязанное исследование работы предприятия, поиск резервов относительно ее усовершенствования;

  • Экономический анализ рассматривает экономические явления во взаимосвязи и развитии, в противоречивом влиянии позитивных и негативных факторов, в уходе от старого и появлении нового, более прогрессивного, в переходе количества в качество, выявлении противоречий в коммерческой деятельности и исследовании способов их преодоления.

Анализ фонда оплаты труда на предприятии рассматривают в тесной связи с анализом использования трудовых ресурсов на предприятии и уровнем производительности. Рост производительности живого труда приводит к увеличению его заработной платы и жизненного уровня. Между ростом производительности труда и ростом оплаты труда существует тесная взаимосвязь. Темпы роста производительности труда должны опережать темпы роста заработной платы, в этом случае создаются реальные предпосылки для повышения жизненного уровня населения и возможности для наращивания темпов расширенного воспроизводства, исходя из чего, возрастает значение анализа использования средств на оплату труда.

Основными задачами анализа в области использования фонда заработной платы являются:

  • Оценка уровня фонда оплаты труда по категориям работающих.

  • Анализ влияния факторов на динамику фонда заработной платы.

  • Проверка данных об использовании фонда оплаты труда.

  • Выявление возможности экономии средств за счет роста производительности труда и снижения трудоемкости продукции.

Объектами анализа являются формирования и использования фонда оплаты труда являются:

  1. численность персонала, его квалификация и образовательный уровень;

  2. движение рабочей силы;

  3. потери рабочего времени;

  4. количество изготовленной продукции (оказанных услуг).

Источники информации для анализа:

1. Первичные документы: расчетно-платежная ведомость, выписки банка, расходно-кассовый ордер, приказы по предприятию о приеме на работу и об увольнении, табель учета рабочего времени, распоряжение об отпусках и т.д.

2. Данные бухгалтерского учета: счета 23 «Производство», 91 «Общепроизводственные расходы», 92 «Административные расходы», 93 «Расходы на сбыт», 94 «Прочие расходы операционной деятельности», 471 , 64 «Расчеты с бюджетом», 65 «Расчеты по страхованию», 66 «Расчеты по выплатам работникам».

3. Учетные регистры: Журнал 5.

4. Финансовая отчетность: форма № 1 «Баланс», форма № 2 «Отчет о финансовых результатах» (приложения 10-24).

5. Статистическая отчетность: форма № 1- ПВ «Звіт з праці», форма № 3 – ПВ «Звіт про використання робочого часу», форма № 6 – ПВ «Звіт про кількість працівників, їх якісний склад та професійне навчання», форма № 3 – ПН «Звіт про наявність вільних робочих місць (вакантних посад), на потребу в працівниках», форма № 1 – ПВ (умови праці) «Звіт про стан умов праці, пільги та компенсації за работу зі шкідливими умовами праці, форма № 1 – ПВ (заборгованість) «Звіт про стан заборгованості з виплати заробітної плати» (приложения 1-9).

Для осуществления экономического анализа формирования и использования фонда оплаты труда на ОАО «Крымхолод» в дипломной работе были использованы следующие приемы и методы: сравнение, группировка, ряды динамики, расчет средних и относительных величин, балансовый, сальдовый метод, приемы элиминирования (метод цепных подстановок, метод разниц), графический метод, эвристические методы.

3.2. Анализ финансово-экономического состояния ОАО «Крымхолод»
Основным информационным источником анализа является бухгалтерский баланс, который отражает состав средств и источники их формирования.

Анализ финансового состояния начнем с общей оценки структуры средств предприятия и источников, изменений их на конец года по сравнению с началом.

Рассмотрим таблицы 3.1, 3.2, 3.3 и проанализируем основные показатели деятельности предприятия.
Таблица 3.1

Анализ структуры и динамики активов предприятия, тыс. грн.

Показатели

Код строки

2007 г.

2008 г.

2009 г.

Отклонение (2008 к 2007)

Отклонение (2009 к 2008)

+/-

%

+/-

%

Незавершенное строительство

020

19,5

16,0

16,0

-3,5

-17,9

-

-

Основные средства

030

1134,0

1051,0

1181,0

-83,0

-7,3

+130

+12,4

Отсроченные налоговые активы

060

4,8

51,0

43,0

+46,2

в 9,6 раза

-8,0

-15,6

Производственные запасы

100

36,2

34,0

29,0

-2,2

-6,1

-5,0

-14,7

Дебиторская задолженность за товары, работы, услуги


160

88,9

75,0

71,0

-13,9

-15,6

-4,0

-5,3

Дебиторская задолженность по расчетам:

-с бюджетом

-по выданным авансам


170


1,3


12,0


-


+10,7



в 8,2

раза


-12,0


-100,0

180

79,7

82,0

90,0

+2,3

+2,9

+8,0

+9,7

Прочая текущая дебиторская задолженность

210

30,0

8,0

4,0

-22,0

-73,3

-4,0

-50,0

Денежные средства и их эквиваленты в национальной валюте

230

159,0

407,0

312,0

+248,0

в 1,6

раза

-95,0

-23,34

Расходы будущих периодов

270

2,6

4,0

4,0

+1,4

+53,8

-

-

Активы

280

1556,0

1740,0

1750,0

+184,0

+11,8

+10,0

+0,6

Источник: составлен автором на основании приложений 1, 15, 20
В 2008 году по отношению с 2007 годом активы предприятия увеличились на 184,0 тыс. грн. (11,8 %). Такое увеличение активов произошло за счет резкого увеличения денежных средств на 248,0 тыс.грн. (в 1,6 раза), отсроченных налоговых активов на 46,2 тыс. грн. (в 9,6 раза), а также роста отсроченных налоговых активов на 46,2 тыс. грн. (в 9,6 раза), дебиторской задолженности за товары, работы, услуги на 13,9 тыс. грн (15,6 %), дебиторской задолженности по расчетам с бюджетом на 10,7 тыс. грн. (в 8,2 раза), дебиторской задолженности по выданным авансам на 2,3 тыс. грн. (2,9 %), расходов будущих периодов на 1,4 тыс. грн. (53,8 %). Однако значительно уменьшилась стоимость основных средств на 83,0 тыс. грн. (7,3%) за счет реализации части основных средств арендаторам.

В 2009 году в сравнении с 2008 годом активы незначительно увеличились активы предприятия (на 10,0 тыс. грн. или 0,6 %). Увеличилась стоимость основных средств на 130,0 тыс. грн. (12,4 %), дебиторская задолженность по выданным авансам на 8,0 тыс. грн. (9,7 %). Уменьшились отсроченные налоговые активы на 8,0 тыс. грн. (15,6 %), производственные запасы на 5,0 тыс. грн. (14,7 %), дебиторская задолженность за товары, работы, услуги на 4,0 тыс. грн. (5,3 %), дебиторской задолженности по расчетам с бюджетов на 12,0 тыс. грн. (100 %). Наряду с этим наблюдается резкое снижение денежных средств на 76,2 тыс.грн. (32,4%), что может негативно отразиться на ликвидности предприятия.

Таблица 3.2

Анализ структуры и динамики пассивов предприятия, тыс. грн.

Показатели

Код строки

2007 г.

2008 г.

2009 г.

Отклонение (2008 к 2007)

Отклонение

(2009 к 2008)

+/-

%

+/-

%

Уставный капитал

300

1313,8

1313,8

1313.8

-

-

-

-

Прочий дополнительный капитал

330

1308,7

1305,0

1305,0

-3,7

-0,3

-

-

Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)

350

(1177,0)

(1092,0)

(1020,0)

-85,0

-7,2

-72,0

-6,6

Обеспечение выплат персоналу

400

30,0

55,0

41,0

+25,0

+83,3

-9,0

-25,5

Кредиторская задолженность за товары, работы, услуги

530

0,1

80,0

-

+79,9

в 799 раза

-80

-100

Текущие обязательства по расчетам:

-с бюджетом

-по страхованию

-по оплате труда

550

19,1

9,0

37,0

-10,1

-52,9

+28,0


в 3,1 раза

570

14,0

14,0

15,0

-

-

+1,0

+7,1

580

28,6

31,0

32,0

+2,4

+8,4

+1,0

+3,2

Прочие текущие обязательства

610

18,7

24,0

26,0

+5,3

+28,3

+2,0

+8,3

Пассивы

640

1556,0

1740,0

1750,0

+184,0

+11,8

+10,0

+0,6

Источник: составлен автором на основании приложений 10, 15, 20

Исходя из данных таблицы 3.2 в 2008 году в сравнении с 2007 годом произошли следующие изменения: непокрытые убытки снизились на 85,0 тыс. грн. (7,2%), наблюдается увеличение кредиторской задолженности за товары, работы, услуги на 79,9 тыс. грн. (в 799 раза). Пассивы в 2008 году по отношению с 2007 годом увеличились на 184,0 тыс. грн. (11,8%).

В 2009 году по отношению к 2008 году в пассиве существенных изменений не произошло. Пассив баланса увеличился на 10,0 тыс. грн. (0,6 %). Продолжают снижаться непокрытые убытки (на 72,0 тыс. грн. или 6,6 %), наблюдается уменьшение обеспечения выплат персоналу на 9,0 тыс. грн. (25,5 %). Происходит увеличение текущих обязательств по расчетам с бюджетом на 28,0 тыс. грн. (в 3,1 раза).

Таблица 3.3

Анализ эффективности финансово-хозяйственной деятельности предприятия

Показатели

Формула для расчета

Фактическое значение показателя

Отклонение (2008 к 2007)

Отклонение

(2009 к 2008)

2007

2008

2009

Коэффициент рентабельности активов

Кра = ф.2 с.220 / (ф.1 с.280 гр.3 + ф.1 с.280 гр.4) / 2

0,088

0,049

0,041

-0,039

-0,008

Коэффициент рентабельности собственного капитала

Крск = ф.2 с.220 / (ф.1 с.380 гр.3 + ф.1 с.380 гр.4) / 2

0,094

0,054

0,046

-0,040

-0,008

Коэффициент рентабельности совокупного капитала


Крод = ф.2 с.100 / (ф.1 с.280 гр.3 + ф.1 с.280 гр.4) /2

0,066

0,059

0,067

-0,007

+0,008

Коэффициент рентабельности деятельности

Крр = ф.2 с.220 / ф.2 с.035

0,093

0,047

0,040

-0,046

-0,007

Коэффициент износа основных средств

Киос = ф.1 с.032 / ф.1 с.031

0,785

0,800

0,785

+0,015

-0,015

Коэффициент обновления основных средств

Коос = ф.5 с.260 гр.5 / ф.1 с.031 гр.3

0,041

0,005

0,043

-0,036

-0,007

Коэффициент оборачиваемости активов

Коа = ф.2 с.035 / (ф.1 с.280 гр.3 + ф.1 с.280 гр.4) / 2

0,948

1,047

1,034

+0,099

-0,013

Коэффициент финансовой устойчивости предприятия

Кфу = ф.1 с.380 / (ф.1 с.480 + ф.1 с.620)

17,957

9,664

14,536

-8,293

+4,872

Коэффициент покрытия

Кп = ф.1 с.260 / ф.1 с.620

4,908

3,911

4,600

-0,997

+0,689

Коэффициент общей ликвидности

Кол = ф.1 с.260 / ф.1 с.480 + с.620

4,908

3,911

4,600

-0,997

+0,689

Коэффициент абсолютной ликвидности

Кал = ф.1 с.230 + с.240 / ф.1 с. 620

1,975

2,575

2,845

+0,600

+0,270

Коэффициент задолженности

Кз = (ф.1 с.480 + с.620) / ф.1 с.380

0,056

0,103

0,069

+0,047

-0,034

Коэффициент концентрации привлеченного капитала

Ккпк = (ф.1 с.430 + с.480 + с.620 + с.630) / ф.1 с.640

0,071

0,122

0,086

+0,051

-0,036

Источник: составлен автором на основании приложений 10, 11, 14, 15, 16, 19, 20, 21, 24

Сделав данные расчеты, можно сказать о том, что в 2008 году по отношению к 2007 году наблюдается спад экономической активности предприятия. Об этом свидетельствует снижение ряда коэффициентов, характеризующих деятельность предприятия: уменьшение коэффициента рентабельности активов (на 0,039), коэффициента рентабельности собственного капитала (на 0,04), коэффициента рентабельности совокупного капитала (на 0,007), коэффициента рентабельности деятельности (на 0,046), коэффициента обновления основных средств (на 0,036), коэффициента финансовой устойчивости (на 8,293).

Аналогичная ситуация наблюдается и в 2009 году по отношению к 2008 году. Однако за этот период коэффициент финансовой устойчивости предприятия увеличился на 4,872. Считается также, что финансовое положение предприятия устойчиво, если коэффициент абсолютной ликвидности имеет значение в пределах 0,25 – 0,5. На 01.01.2009 г. данный коэффициент равен 2,575, на 01.01.2010 года – 2,845. Отсюда следует, что значения коэффициента выше норматива, предприятие способно своевременно удовлетворить требования кредиторов денежными средствами.

Проанализируем показатели результатов деятельности ОАО «Крымхолод» на основании таблицы 3.4

Таблица 3.4

Анализ уровня показателей финансовых результатов деятельности, тыс. грн.

Показатель

2007 год

2008 год

2009 год

Отклонение

(2008 к 2007)

Отклонение (2009 к 2008)

+/-

%

+/-

%

Доход от реализации продукции (товаров, работ, услуг)

1679,5

2071,0

2166,0

+391,5

+23,3

+95,0

+4,5

НДС

279,9

345,0

361,0

+65,1

+23,3

+16,0

+4,6

Чистый доход от реализации продукции (товаров, работ, услуг)

1399,6

1726,0

1805,0

+326,4

+23,3

+79,0

+4,6

Себестоимость реализованной продукции (товаров, работ, услуг)

796,9

1029,0

976,0

+232,1

+29,1

-53,0

-5,2

Валовая прибыль (убыток)

602,7

697,0

829,0

+94,3

+15,6

+132,0

+18,9

Прочие операционные доходы

381,6

527,0

548,0

+145,4

+38,1

+21,0

+4,0

Административные расходы

576,5

703,0

843,0

+126,5

+21,9

+140,0

+19,9

Прочие операционные расходы

309,8

424,0

416,0

+114,2

+36,9

-8,0

-1,9

Прибыль (убыток) от операционной деятельности

98,0

97,0

118,0

-1,0

-1,0

+21,0

+21,6

Прочие доходы

103,1

17,0

-

-86,1

-83,5


-17,0

-100


Прочие расходы

15,2

3,0

-

-12,2

-80,3

-3,0

-100

Прибыль от обычной деятельности до налогообложения

185,9

111,0

118,0

-74,9

-40,2

+7,0

+6,3

Налог на прибыль от обычной деятельности

55,1

30,0

46,0

-25,1

-45,6

+16,0

+53,3

Прибыль от обычной деятельности

130,8

81,0

72,0

-49,8

-38,1

-9,0

-11,1

Чистая прибыль (убыток)

130,8

81,0

72,0

-49,8

-38,1

-9,0

-11,1

Источник: составлен автором на основании приложений 11, 16, 21

Анализ данных таблицы 3.4 свидетельствует о том, что в составе финансовых результатов по всем видам деятельности произошли как позитивные, так и негативные изменения.

Сравнивая 2008 год с 2007 годом, видим, что в 2008 году увеличились чистый доход от реализации продукции на 23,3 %, валовая прибыль на 15,6 %. Вследствие увеличения административных расходов на 21,9 % и прочих операционных расходов, наблюдается уменьшение прибыли от операционной деятельности на 1,0 %. Также происходит уменьшение прибыли от обычной деятельности на 38,1 % и соответственно чистой прибыли на 38,1 %.

Аналогичная ситуация наблюдается и в 2009 году по сравнению с 2008 годом. Увеличивается чистый доход от реализации продукции на 4,6 %, валовая прибыль на 18,9 %, прибыль от операционной деятельности на 21,6 %. Чистая прибыль уменьшилась на 11,1 %.

Таким образом, из данных формы 2 «Отчет о финансовых результатах» ОАО «Крымхолод» видим, что происходит необоснованное увеличение расходов, что приводит к уменьшению прибыли предприятия. ОАО «Крымхолод» необходимо пересмотреть статьи расходов, поскольку данная ситуация может привести к тому, что прибыль будет равна нулю.
3.3. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
Достаточная обеспечен­ность предприятия нужными трудовыми ресурсами, их рациональное использова­ние, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для уве­личения объемов продукции и повыше­ния эффективности производства. В час­тности, от обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своев­ременность выполнения всех работ, эф­фективность использования оборудова­ния, машин, механизмов и как результат объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей.

Основными задачами анализа являются:
  1   2   3   4

Похожие:

Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconСоциально-экономический институт финансово-экономический факультет...
Установочная конференция. Знакомство с гос впо специальности, практикой организации научно-исследовательской и воспитательной работы...
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconСоциально-экономический институт финансово-экономический факультет...

Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconСоциально-экономический институт финансово-экономический факультет...
Установочная конференция. Актуальные проблемы технологии отраслевого производства предприятия туризма и гостиничного хозяйства
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconАнализ формирования собственных, заемных и специальных средств, их...
Абсолютное отклонение индивидуальных значений показателя от средней арифметической показывает
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда icon12. Рынок труда: особенности формирования, механизм функционирования....
Рынок труда, как и рынки капиталов, товаров, ценных бумаг и т д., является составной частью рыночной экономики. На нем предприниматели...
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconМеждународная научно-практическая конференция
Заочный финансово-экономический институт Северного (Арктического) федерального университета
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconФормы и системы оплаты труда
Также распространена повременно – премиальная система. Основным документом при повременной оплате труда является табель отработанного...
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconАнализ финансово-хозяйственной деятельности строительных организаций
Анализ хозяйственной деятельности научно разработанная система методов и приемов, при помощи которых изучается экономика предприятия,...
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconПрактическая работа. Анализ
Цель: Анализ шумового загрязнения и загрязнение воздуха отработанными газами автомобилей как одних из ведущих факторов формирования...
Финансово-экономический анализ формирования и использования фонда оплаты труда iconУчет труда и его оплаты
Основа взаимоотношений работодателя и работника – трудовой кодекс (тк фз№197 от 30. 12. 2001, введен с 02. 2002)
Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2014
контакты
vb2.userdocs.ru
Главная страница